机会来了！ 恩平招消防员啦！ 快看看自己是否符合要求！ 恩平市消防救援大队乡镇专职队 消防员招聘公告 为进一步加强恩平市消防救援队伍建设，弥补本市消防力量不足，有效提升应急救援能力，现面向社会公开招收一批政府专职消防员，有关事项公告如下： 一、招收原则及程序 按照“条件公开、自愿报名、统一考试、择优录用”的原则，经笔试、面试、体能素质测试、体检、政审和入职培训考核等程序组织招收和录用。 二、招聘对象 具有初中或同等及以上学历，学历高者优先；退役士兵、有运动特长、技术专长（如持B牌或以上驾驶证、车辆维修、水电维修、电脑设计等）优先。 三、招聘岗位和工作地点 本次招聘岗位分为消防战斗员、消防车驾驶员两个岗位，消防战斗员、驾驶员计划招聘30人。工作地点为恩平市下属镇(街)。 四、职责任务 从事灭火救援、抢险救灾等执勤任务，工作时间内24小时值班备勤。 五、招收条件 （一）拥护中国共产党的领导，热爱消防事业，遵守中华人民共和国宪法和法律，具备良好的品行和职业道德，有志为我市消防事业做贡献。在部队服役期间未受过纪律处分，在地方无违法犯罪纪录。 （二）自愿从事消防灭火救援和社会抢险救援工作，服从单位管理。 （三）符合《消防员职业健康标准》（GBZ221-2009）规定的身体条件。 其中身体条件： 1、身高162厘米以上，体重不超过标准体重的+30%、-15%，标准体重=（身高cm-110）公斤。 2、裸眼视力不低于4.8。 3、体貌端正，无残疾，无口吃，无重听，无色盲，无传染性疾病。具有适应全天候参与执勤、训练的身体素质和良好的心理素质。 （四）性别：男。 （五）年龄：报考战斗员岗位年龄为18周岁（含）以上、32周岁（含）以下，持有准驾车型为B2、B1、A2、A1驾驶证1年以上者且驾驶技术娴熟、报考驾驶员岗位年龄为18周岁（含）以上、35周岁（含）以下。个别体能、特长、技能特别突出的，经招考小组研究可以放宽年龄标准。 （六）有以下身体特征的不予招收：长径超过3cm的纹身以及涉及非法组织标志的纹身，民族分裂、暴力恐怖、宗教极端和邪教、有害气功组织、黑社会性质组织标志的；违反社会公德、有损单位形象的纹身，带有明显政治倾向的纹身，主要涉及攻击、丑化领袖人物，涉及反党、反社会、民族种族歧视等内容的。 （七）消防车辆驾驶员岗位需持有驾驶执照：持有驾驶证准驾车型为B1、B2、A2、A1驾驶证。 六、招聘程序 （一）报名 1、方式：本次招聘，为恩平市消防救援大队面向全社会招聘。请将资料发送邮箱：2056434795@qq.com或亲临报名地址提交报名材料。 2、报名时间：至公告发布即日起至10月20日。 3、报名点联系方式：周小姐、聂小姐，电话：0750-7786190，地址：恩平市消防大队三楼办公室（恩平市新平南路106号）。 （二）报名资料提交 应聘者需提交以下报名材料： 1、《恩平市消防救援大队公开招聘合同制消防员报名登记表》，请从网上下载，如遇微信等无法链接的，请提供互联网邮箱,通过电话联系报名点单独发送电子文档（A4纸正反打印表格）； 2、身份证复印件一份（A4纸复印）； 3、退役士兵需提供退役证原件及复印件一份（A4纸复印）； 4、具有文艺、才艺、电脑、维修等专长的可提供相关证书、证明的复印材料，同时在面试现场展示，并通过考核组评定（A4纸复印，每样单独一张）； 5、毕业证书复印件一份（A4纸复印）； 6、报考驾驶员岗位的，提供符合职位要求的车辆驾驶证复印件一份（A4纸复印）； 以上材料请按顺序准备，在报名时若无法即时提供，须在考核前的资格审查提供。确因无法现场报名的，请将相应资料进行扫描（要求较高像素），按照上述提交资料要求存放于一个WORD文档中，发送电子邮件报名并电话确认。 （三）资格审查 现场报名时，应聘者应当一并携带相关证件原件进行核查。 应聘者经初步资格审查通过后，用人单位将电话通知应聘者进行现场体能、面试及体检等。对应聘者的资格审查，贯穿于招聘的全过程。发现有不符合岗位招聘条件或弄虚作假的，立即取消其应聘或聘用资格；已签订劳动合同的予以解除。 （四）考试 考试时间与地点以电话通知为准，考试为综合素质测试，采取体能测试和面试相结合的方式进行。 体能测试100分，项目及标准如下：     根据笔试和体能测试综合成绩确定面试人员名单，考试总成绩=体能测试×60％+面试×40％,拟聘用对象总成绩须达60分以上。 面试结束后，依面试合格人员总成绩高低顺序，等额确定体检人员。进入体检人员名单及体检相关事项，将及时电话通知应聘者，请应聘者保持通讯畅通。 （五）体检 体检标准参照中华人民共和国国家职业卫生标准2009年11月1日公布的《消防员职业健康标准》（GBZ221-2009）和有关规定执行。体检不合格者不予聘用，所产生的空缺可按考试总成绩排名依次等额递补。 七、聘用 （一）聘用人员实行合同制管理，首次聘期1年（含试用期3个月），试用期间组织岗前培训，培训期间，对应聘者进行德、能、勤、绩、廉等方面的考核，经考核合格的，签订聘用合同。考核不合格的，不予聘用。试用期内按照应发工资80%发放，从事消防救援行业2年以上人员免试用期。 （二）聘用人员不办理工作关系调动。 （三）具体入职上岗时间以电话通知为准。 附件可扫描下面二维码下载     恩平市消防救援大队 2021年9月27日